(相关资料图)
通辽企业最低社保承担费是991元左右,通辽职工最低社保个人一个月缴费456元左右,具体的要以实际情况为准。职工社保缴费是由用人单位以及参保人员个人共同承担的;公司需要承担五个险种的缴费,缴费比例为30%左右;个人仅需要承担养老、医疗以及失业三个险种的缴费,缴费比例为10%左右。
通辽职工社保缴费的多少主要由缴费基数而定的,而缴费基数又是以参保地当地的社平均工资为基础来进行计算的;(通辽市社保计算公式参考:个人社保缴费金额=个人社保缴费基数×个人社保缴费比例公司社保缴费金额=公司社保缴费基数×公司社保缴费比例)。
下面就跟着社保网小编来简单的了解一下,2022-2023年通辽社保费用明细参考,如下:
通辽最低社保缴费基数 | |||||
缴纳项目 | 基数 | 企业比例 | 企业缴纳金额 | 个人比例 | 个人缴纳金额 |
养老 | 3610 | 16% | 577.6 | 8% | 288.8 |
医疗 | 5075.07 | 6.70% | 340.03 | 2% | 101.5 |
失业 | 3154.2 | 0.50% | 15.77 | 0.50% | 15.77 |
工伤 | 3806.4 | 0.20% | 7.61 | 0% | 0 |
生育 | 0 | 0% | 0 | 0% | 0 |
医疗补充 | 0 | 0% | 0 | 0% | 0 |
大病医疗(年) | 0 | 0% | 50 | 0% | 50 |
残保金 | 0 | 0% | 0 | 0% | 0 |
公积金 | 0 | 0% | 0 | 0% | 0 |
企业共缴纳:¥991.01 | 个人共缴纳:¥456.07 | ||||
总共缴纳:¥1447.08 |
提示:各个地区每年会按照上一年度社平均工资调整缴费基数上下限,一般会按照社平均工资的60%-300%来计算缴费基数范围。也有一部分地区是按照当地最低工资标准来确认社保缴费基数下限,各个地区的要求有所不同,自然缴费基数范围也不一样,大家要自己多关注一下。
以上就是社保网小编带来的内容,希望对您有帮助!(注:本文内容仅供参考,具体以当地公布的信息为准)a