养老金上调怎么计算的? 养老金上调参考哪些方面?下面同社保君来看看。

由于各个地区的经济发展，以及退休老人人数的不同，各个地区在养老金的调整上，也会做出不同的决策。有的经济发展较为快速的地区，在养老金调整上，金额就会比其他地区要高一些。

另外不同地区的养老金调整方案，其侧重都是不同的。就比如，部分地区非常重视缴费年限的作用，而有一部分地区却非常重视整体的养老金水平。还有一部分的地区的定额调整非常高。所以在调整之后，每个地区的养老金调整都会有些不一样。

最后就是缴费年限和养老金水平。养老金调整的基本原则是不会有变化的，缴纳的时间越长，能够拿到的养老金就越多。缴纳的费用越多，也就得到越多。从之前有的地区在调整后，养老金水平越高的人，养老金上调的力度也是越大的。

还有就是退休的时间，一般来说，养老金的调整是针对去年及以前、已经退休的人员。但如果是当年退休的人，一般来说，是不会被列到本年的养老金调整的人员名单中去的。就好比在2022年1月退休的老人，是无法参加2022年的养老金调整的。

退休后养老金怎么发放

1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：

个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：

过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。